Aide à domicile H/F à LILLE– CDI
Niveau de qualification
Diplômé(e) dans le domaine OU expérience significative.
Taux horaire
entre 11,88 et 12,11 euros brut
Rérérence de l'annonce :
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Mission du poste
En tant qu’aide à domicile, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien de nos bénéficiaires. Vos missions incluront :
Accompagnement et Assistance :
- Aider les personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas).
- Offrir un soutien moral et social pour favoriser le bien-être et l’autonomie.
Entretien du Domicile :
- Assurer le nettoyage et l’entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bain, chambres).
- Effectuer des tâches ménagères comme la lessive et le repassage.
Gestion des Activités Quotidiennes :
- Accompagner les bénéficiaires lors de sorties (promenades, courses) pour maintenir leur lien social.
- Aider à la préparation des repas, en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques.
Profil recherché
- Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience significative dans l’accompagnement des personnes fragilisées de tous âges.
- Vous n’êtes pas diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial ou vous n’avez pas ou peu d’expérience dans le secteur : le réseau ADHAP s’engage à vous former grâce à son parcours de formation d’adaptation à l’emploi.
Le permis B est recommandé.
Vous êtes également reconnu(e) pour :
-
- Aimer prendre soin des autres
- Etre souriant(e) et à l’écoute
- Etre motivé(e) et disponible
- Aimer se sentir utile et autonome
- Avoir l’esprit d’équipe
- Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie
- Vos qualités et votre expérience seront de véritables atouts pour vous épanouir au sein de notre équipe joyeuse, engagée et dynamique !
Les avantages
- Un accompagnement technique par notre infirmier(e)
- Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité
- Des réunions d’équipes et suivis individuels réguliers
- Des formations régulières pour développer vos compétences
- La possibilité d’évoluer au sein de notre centre
- 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s’adapter au mieux à vos contraintes personnelles
- 1 week-end sur 2 non travaillé
- Une mutuelle d’entreprise et congés payés
- Des primes semestrielles selon assiduité et qualité des prestations
- Le remboursement des frais en cas d’utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0,42 cts/km
- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transport en commun.
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